Rejoignez Lacs et Sommets

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Lacs & Sommets, c’est intégrer un collectif exigeant, ancré en Haute-Savoie, où l’expertise locale et la qualité d’accompagnement font la différence.

Ici, chaque conseiller est spécialiste de son secteur et évolue dans un environnement fondé sur la confiance, la proximité et l’engagement.

Vous bénéficiez d’une approche globale de l’immobilier, d’outils adaptés et d’un cadre structuré pour développer votre activité avec cohérence.

Notre ambition : construire une équipe soudée, performante et durable. Si vous partagez le sens du service, la rigueur et l’envie d’apporter de la valeur, votre place est parmi nous.

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Agent commercial en transaction immobilière Lacs & Sommets

Indépendant · Haute-Savoie, Savoie, Ain, Isère, Genevois français

Le contexte
Lacs & Sommets est un collectif d'agents indépendants implanté au cœur des Alpes françaises. Adossé à la puissance internationale d'eXp Realty, le réseau couvre le bassin annécien, les vallées alpines et la frontière genevoise. En un peu plus d'un an d'existence, il s'est hissé parmi les meilleures équipes de France au sein d'eXp. Chaque agent exerce en toute liberté dans son secteur, tout en s'appuyant sur un collectif soudé, des outils performants et une marque forte.

Vos missions
  • Prospecter et développer votre portefeuille de mandats de vente dans votre secteur
  • Réaliser des estimations précises grâce aux données marché et aux outils du réseau
  • Accompagner acheteurs et vendeurs de la première visite jusqu'à la signature de l'acte
  • Assurer une communication premium sur chaque bien : photos, home staging, diffusion multicanal
  • Collaborer avec les autres agents pour des co-exclusivités et des partages d'acquéreurs
  • Participer à la vie collective : réunions d'équipe, formations, veille marché locale
  • Représenter l'image de Lacs & Sommets avec soin sur le terrain et sur les réseaux

Profil recherché
  • Professionnel de l'immobilier expérimenté, ou profil en reconversion ancré localement
  • Excellente connaissance de votre territoire (communes, prix, acteurs locaux)
  • Sens du conseil, de l'écoute et de la relation client sur la durée
  • À l'aise avec les outils digitaux : CRM, portails, réseaux sociaux
  • Esprit d'équipe réel - libre mais jamais seul
  • Envie sincère de travailler autrement, sans hiérarchie ni compétition interne

Ce que Lacs & Sommets vous apporte
  • Rémunération à partir de 71,25 % des honoraires perçus + intéressement réseau eXp (cooptation, revenus résiduels)
  • Une marque forte et élégante, reconnue en zone alpine
  • La puissance du réseau eXp Realty, 1er réseau mondial de mandataires
  • Des outils performants : site agent dédié, Septeo, CRM, Slack, Metricool
  • Votre secteur, votre rythme, votre autonomie

Ce qu'en disent nos agents
« L'esprit d'équipe et la volonté d'être novateur sur les méthodes de travail. On est toujours meilleur quand on travaille en synergie tout en restant indépendant. »
- Valentin, secteur Chablais

« J'ai rejoint Lacs & Sommets car j'y ai retrouvé des valeurs que je considère comme essentielles : le sérieux, le professionnalisme, l'honnêteté, la transparence, mais aussi un véritable esprit d'équipe et un engagement total envers les clients. C'est cette vision collective, exigeante et sincère de l'immobilier qui m'a donné envie de faire partie de cette aventure. »
— Rémy, secteur Arves et Salève

Intéressé·e ? Échangeons en toute discrétion.
Chaque candidature est étudiée avec attention, quel que soit votre parcours.
📧 contact@lacs-et-sommets.com
Tel : +33 6 30 74 84 59
🌐 lacs-et-sommets.com
📍 71 route de la Montagne · 74350 Cuvat

Agent commercial en transaction immobilière — Lacs & Sommets

Indépendant · Haute-Savoie, Savoie, Ain, Genevois français

Le contexte
Lacs & Sommets est un collectif d'agents indépendants implanté au cœur des Alpes françaises. Adossé à la puissance internationale d'eXp Realty, le réseau couvre le bassin annécien, les vallées alpines et la frontière genevoise. En un peu plus d'un an d'existence, il s'est hissé parmi les meilleures équipes de France au sein d'eXp. Chaque agent exerce en toute liberté dans son secteur, tout en s'appuyant sur un collectif soudé, des outils performants et une marque forte.

Vos missions
— Prospecter et développer votre portefeuille de mandats de vente dans votre secteur — Réaliser des estimations précises grâce aux données marché et aux outils du réseau — Accompagner acheteurs et vendeurs de la première visite jusqu'à la signature de l'acte — Assurer une communication premium sur chaque bien : photos, home staging, diffusion multicanal — Collaborer avec les autres agents pour des co-exclusivités et des partages d'acquéreurs — Participer à la vie collective : réunions d'équipe, formations, veille marché locale — Représenter l'image de Lacs & Sommets avec soin sur le terrain et sur les réseaux

Profil recherché
— Professionnel de l'immobilier expérimenté, ou profil en reconversion ancré localement — Excellente connaissance de votre territoire (communes, prix, acteurs locaux) — Sens du conseil, de l'écoute et de la relation client sur la durée — À l'aise avec les outils digitaux : CRM, portails, réseaux sociaux — Esprit d'équipe réel — libre mais jamais seul — Envie sincère de travailler autrement, sans hiérarchie ni compétition interne

Ce que Lacs & Sommets vous apporte
— Rémunération à partir de 71,25 % des honoraires perçus + intéressement réseau eXp (cooptation, revenus résiduels) — Une marque forte et élégante, reconnue en zone alpine — La puissance du réseau eXp Realty, 1er réseau mondial de mandataires — Des outils performants : site agent dédié, Apimo, CRM, Google Business Profile, Slack, Metricool — Votre secteur, votre rythme, votre autonomie

Ce qu'en disent nos agents
« L'esprit d'équipe et la volonté d'être novateur sur les méthodes de travail. On est toujours meilleur quand on travaille en synergie tout en restant indépendant. » — Valentin, secteur Chablais
« J'ai rejoint Lacs & Sommets car j'y ai retrouvé des valeurs que je considère comme essentielles : le sérieux, le professionnalisme, l'honnêteté, la transparence, mais aussi un véritable esprit d'équipe et un engagement total envers les clients. C'est cette vision collective, exigeante et sincère de l'immobilier qui m'a donné envie de faire partie de cette aventure. » — Rémy, secteur Arves et Salève

Intéressé·e ? Échangeons en toute discrétion.
Chaque candidature est étudiée avec attention, quel que soit votre parcours.
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Leader de secteur — Développement d'équipe · Lacs & Sommets

Transaction en propre + Animation d'équipe · Savoie, Haute-Savoie, Ain, Isère

Le contexte
Lacs & Sommets grandit. Après une première année classée parmi les meilleures équipes d'eXp France, le réseau cherche à structurer sa présence sur de nouveaux secteurs alpins et préalpins. Nous recrutons un leader de secteur capable de porter les deux dimensions du métier : exercer lui-même en transaction, et simultanément construire et animer une équipe locale d'agents indépendants. Un rôle de bâtisseur, pour ceux qui veulent un impact durable — sur leur territoire, sur leurs revenus, sur les gens qu'ils accompagnent.

Vos deux missions
Transaction en propre — Prospection mandats et développement de votre portefeuille — Estimations, visites, négociation et suivi jusqu'à l'acte — Positionnement premium sur votre zone de chalandise — Construction de votre réputation locale
Animation d'équipe — Recrutement et intégration d'agents sur votre secteur — Accompagnement individuel et montée en compétence — Animation collective : réunions, partages, cohésion — Développement des revenus résiduels via la cooptation eXp

Profil recherché
— Expérience significative en transaction immobilière, idéalement en zone alpine ou préalpine — Fibre managériale avérée ou forte envie de transmettre et de faire grandir une équipe — Ancrage local fort : connaissance du marché, du tissu professionnel, des spécificités du territoire — Leadership naturel, capacité à embarquer et à maintenir la motivation dans la durée — À l'aise avec les outils digitaux et les process d'un réseau structuré — Vision entrepreneuriale — vous construisez quelque chose qui vous appartient

Rémunération & modèle financier
— Commissions transaction : à partir de 71,25 % des honoraires perçus sur votre propre activité de vente — Revenus résiduels eXp : jusqu'à 3,5 % sur les commissions générées par votre équipe, sur 7 niveaux, cumulatif dans le temps — Actions EXPI : attribution à chaque étape clé du développement réseau (cooptation, 1ère vente d'un coop, objectifs annuels) — vous devenez co-propriétaire du réseau

Ce que Lacs & Sommets vous apporte
— Une marque forte et identifiée en zone alpine, prête à être déployée sur votre secteur — Un accompagnement direct par Benoît Sellier-Dagnac, fondateur et team leader — Tous les outils : site agent dédié, Apimo, CRM, Google Business Profile, Slack, supports de recrutement — Un collectif de leaders bienveillants qui partagent sans compétition — La liberté totale d'organisation — vous êtes entrepreneur, pas salarié

Ce qu'en dit notre fondateur
« Un modèle où l'on travaille pour ses clients, pas pour une hiérarchie. Un modèle où l'on collabore entre agents, au lieu de se concurrencer. Un modèle enraciné dans la réalité du terrain, de nos vallées, de nos lacs, de nos montagnes. Chaque agent est libre, mais jamais seul. » — Benoît, fondateur de Lacs & Sommets

Vous voulez bâtir quelque chose qui vous ressemble ? Parlons-en.
Échange confidentiel, sans engagement, sur votre projet de secteur.
📧 contact@lacs-et-sommets.com 🌐 lacs-et-sommets.com 📍 71 route de la Montagne · 74350 Cuvat
 

Développeur réseau indépendant — Lacs & Sommets

Développeur réseau indépendant — Lacs & Sommets

Le contexte
eXp Realty est le premier réseau mondial de mandataires immobiliers, présent dans plus de 20 pays. Son modèle repose sur un principe rare dans l'immobilier : chaque agent peut développer son propre réseau de cooptés et percevoir une part des commissions générées par les agents qu'il a introduits — sur plusieurs niveaux, sans limite géographique, ni de pays. Lacs & Sommets recrute un développeur réseau dédié pour accélérer la croissance de l'équipe en France, en dehors de toute activité de transaction.

Vos missions
— Identifier, approcher et convaincre des agents immobiliers ou des profils en reconversion de rejoindre eXp via Lacs & Sommets ou non — Présenter le modèle eXp (revenus résiduels, actions, outils, liberté) avec clarté et honnêteté — Accompagner les nouveaux agents dans leur intégration et leurs premiers pas dans le réseau — Construire et animer votre propre organisation de cooptés sur la durée — Participer aux événements réseau, conventions et temps forts eXp France — Travailler en synergie avec le leader et l'équipe Lacs & Sommets

Profil recherché
— Connaissance du monde de l'immobilier (agent actif, ancien agent, formateur, coach…) — Réseau personnel solide dans le secteur ou capacité avérée à en construire un rapidement — Aisance relationnelle, sens de la pédagogie et capacité à inspirer confiance — Autonomie, rigueur et vision long terme — les revenus résiduels se construisent dans la durée — Maîtrise des outils de prospection digitale : LinkedIn, Instagram, emailing… — Adhésion sincère aux valeurs de Lacs & Sommets : exigence, transparence, bienveillance

Le modèle de rémunération
— Revenus résiduels eXp : jusqu'à 3,5 % des commissions générées par vos cooptés, sur 7 niveaux, sans plafond géographique, à vie tant que l'agent ne part pas à la concurrence. Attribution d'actions EXPI à chaque étape clé : cooptation, 1ère vente du coopté, objectifs annuels — Modèle cumulatif : plus votre réseau est actif, plus vos revenus croissent

Ce que Lacs & Sommets vous apporte
— Une marque crédible et une équipe référencée parmi les meilleures d'eXp France — Un accompagnement direct par le fondateur pour monter en compétence sur le modèle eXp — Des supports de présentation, scripts et outils de prospection prêts à l'emploi — Un collectif bienveillant, sans compétition interne ni hiérarchie pesante

Ce qu'en dit notre fondateur
« Lacs & Sommets existe pour permettre à des professionnels passionnés d'exercer dans l'excellence et la bienveillance, en gardant leur autonomie. Ici, chaque agent est libre, mais jamais seul. C'est plus qu'un réseau. C'est une façon d'être. » — Benoît, fondateur de Lacs & Sommets

Construisons ensemble. Échangeons en toute discrétion.
Chaque candidature est étudiée avec attention, quel que soit votre parcours.
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